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    2011年，傳化通過各種舉措繼續(xù)大力打造專業(yè)化職業(yè)化團隊建設。全年共引進各類專業(yè)人才300多人，尤其是通過戰(zhàn)略合作和外部優(yōu)秀職業(yè)經理人的引進，充實了物流與科技城等新事業(yè)領域發(fā)展的專業(yè)力量。同時，全年共實施培訓1920項，受訓3萬多人次，年人均培訓達到36.4小時。2011年，有4人新入選省千人計劃、省151、市131人才工程計劃。